Корпоратив как повод отметить лучших

Выступление руководства должно быть обязательно включено в программу любого корпоративного мероприятия.
Роль руководства в том, чтобы в торжественной части четко подчеркнуть, что сотрудники — это команда.
И еще более необходимо на корпоративном празднике отмечать людей, наиболее ярко проявивших себя за тот или иной период.


Нужно сказать, чего компания добилась за прошедший год и что предстоит сделать в будущем.
При этом необходимо подчеркивать значимость каждого сотрудника, а не просто говорить о фирме как о некоем юридическом лице.

При награждении лучшего появляется стимул как у него самого (он старался, его отметили, а значит, он будет теперь стараться с удвоенной силой), так и у других — тех, кто хочет через год также быть отмеченным.
Награждение лучших сотрудников положительно влияет на коллектив.

Источник cтатьи: rabota.ru

загрузка...

Категория: Это интересно!
Вы можете следить за комментариями с помощью RSS 2.0-ленты. В можете оставить комментарий, или Трекбэк с вашего сайта.
Оставить комментарий

XHTML: Вы можете использовать следующие теги: <a href="" title=""> <abbr title=""> <acronym title=""> <b> <blockquote cite=""> <cite> <code> <del datetime=""> <em> <i> <q cite=""> <strike> <strong>